HET VERSCHIL MAKEN, INTEGRITEIT, VASTHOUDENDHEID, EXCELLENT EN VOORUITSTREVEND
dit zijn onze kern waarden
“Menselijk kapitaal kun je vergelijken met natuurlijke grondstoffen; ze liggen meestal niet aan de oppervlakte, maar ze zitten vaak diep begraven; je moet naar ze gaan zoeken”
Ken Robinson
Wat kan een werkgever van Akodomus verwachten ?
vooruitstrevend EN dynamisch
Akodomus is een moderne en vooruitstrevende leverancier van wervingsdiensten voor de bouwnijverheid en aanverwante professionele disciplines.
PROVINCIE UTRECHT
Wij bieden onze diensten aan (middel) grote bouwbedrijven die gespecialiseerd zijn in het renoveren en verbouwen van private projecten in de regio midden Nederland, met als focus provincie Utrecht.
BETROUWBARE KANDIDATEN
We hebben een toegewijd team van professionals dat werkt vanuit ons kantoor in Bilthoven.
Bij Akodomus B.V. zijn we perfect gepositioneerd om uw bouwactiviteiten te voorzien van vakbekwame en betrouwbare kandidaten die voldoen aan onze werkethiek en gedragscode.
PERSOONLIJKE SERVICE
De klanten van Akodomus waarderen onze persoonlijke benadering en bedrijsfilosofie!
Daarnaast hanteren wij altijd één aanspreekpunt en vinden wij gedegen branchekennis cruciaal om aan de personeelsbehoeften van onze klanten te voldoen.
achtergrond natrekken (VOG)
Het vinden en behouden van personeel wordt als een van de grootste uitdagingen gezien in de bouwsector.
De posities voor projecten moeten snel ingevuld worden met vakbekwame en betrouwbare mensen.
Daarom voert Akodomus uitgebreide achtergrondcontroles uit van al hun kandidaten.
DE JUISTE KANDIDAAT
De juiste kandidaten laten flexibiliteit en betrokkenheid zien. Dit zijn belangrijke begrippen die door alle lagen van het bedrijf voelbaar moeten zijn en tevens van toepassing zijn op de werkzaamheden. We vinden en leveren de juiste vakmensen voor u!
zoeken, vinden en plaatsen
Akodomus voert diepte-interviews met al onze klanten uit om zowel de bedrijfsdynamiek en -cultuur goed te kunnen begrijpen om vervolgens de personeelsbehoefte goed in kaart te kunnen brengen.
Onze kandidaten ondergaan ook een reeks van op maat gemaakte interviews om er voor te zorgen dat ze passen bij de behoeften van onze klant en de bedrijfsomgeving.
flex medewerkers
Akodomus is een strategische samenwerking aangegaan met Flexpedia.
Voor onze klanten brengt deze samenwerking veel administratief gemak met zich mee, beperkt de arbeidsrechtelijke risico’s, geeft contract flexibiliteit en levert periodieke overzichten aangaande personeels- en salariskosten.
soepel, snel en transparant
Het inhuren van mensen hoeft niet moeilijk en gecompliceerd te zijn. Onze ervaring in het begeleiden en uitvoeren van personeelsbemiddeling vertaalt zich in een efficiënte aanpak.
Communicatie en vertrouwen spelen daarbij een belangrijke rol.
Het Akodomus team zorgt ervoor dat het hele personeelsbemiddelingsprocess soepel, snel en transparant verloopt.
Wij zijn pas tevreden als we een oplossing voor u hebben, waar u verder mee kunt.
HOOGSTE STANDAARD
Certificering bevordert professionele normen en verbetert de praktijk van Quality Assurance.
De volgende certificaten zijn van toepassing op onze dienstverlening: NBBU CAO, SNA, NCA, VCU en NEN.
Op zoek naar bekwame vakmensen ?
Aarzel niet en maak vandaag nog een afspraak met ons!
“Bij Akodomus helpen we mensen hun welzijn te verbeteren”
dat is onze missie
"Een geschoolde vakman, ongeacht de functieomschrijving, is van onschatbare waarde"
Madeleine M. Kunin
Wat kan een kandidaat verwachten van Akodomus?
ZAKeN REALISEREN
U kunt er op vertrouwen dat Akodomus uw zaken zeer goed regelt. Door onze praktische aanpak en zakelijke netwerk kunnen wij u verschillende geschikte vacatures aanbieden.
Akodomus steekt veel energie in het bouwen van lange termijn relaties in de bouwsector. Hierdoor kunnen we banen aanbieden bij toonaangevende en integere werkgevers in uw branche.
PROVINCIE UTRECHT
Wij zijn gespecialiseerd in werving en selectie van vakmensen voor middelgrote bouwbedrijven die gespecialiseerd zijn in het renoveren en verbouwen van private projecten in de regio midden Nederland. Met als focus provincie Utrecht.
Provincie Utrecht is een groene en bruisende provincie die gezonde economische ambities heeft. Neem een kijkje op deze website om geïnspireerd te raken en ontdek zelf deze prachtige regio.
GEDRAGSCODE
We hebben een toegewijd team dat werkt vanuit ons kantoor in Bilthoven, dat voortdurend scout naar gekwalificeerde en betrouwbare kandidaten die voldoen aan onze werkethiek en gedragscode.
WELKE VAKDISCIPLINES
Akodomus zoekt en plaatst kandidaten voor aannemers, onderaannemers en aanverwante bedrijven waaronder elektriciens, loodgieters, stukadoors, magazijnmedewerkers, metselaars, tegelzetters, dakdekkers, timmerlieden, schilders, etc., etc.
achtergrond natrekken (VOG)
Het vinden en behouden van personeel wordt als een van de grootste uitdagingen gezien in de bouwsector.
De posities voor projecten moeten snel ingevuld worden met vakbekwame en betrouwbare mensen.
Daarom voert Akodomus uitgebreide achtergrondcontroles uit van al hun kandidaten.
BETALINGSVERPLICHTING
Het is essentieel dat u op tijd betaald wordt voor het werk dat u heeft gedaan. Daarvoor gebruiken wij een zorgvuldig geselecteerde payroll-partner.
Samen met Flexpedia zorgen wij ervoor dat al onze vakmensen hun salaris wekelijks op hun rekening bijgeschreven krijgen.
ACCOMMODATIE EN RECREATIE
Voor al zijn buitenlandse vakmensen biedt Akodomus hoogwaardige en SNF gecertificeerde huisvesting aan. Voor comfort, privacy en gemoedsrust bieden we onze vakmensen meestal eenpersoons slaapkamer accomodatie aan.
COMMUNICATIE
Van job interviews, het organiseren van huisvesting tot het inschrijven bij de gemeente, er is vaak veel om over na te denken en te organiseren als je ervoor kiest om een tijdelijke positie te vervullen in Nederland. Daarom vinden wij bij Akodomus duidelijke en directe communicatie van groot belang.
We zorgen ervoor dat de door u gekozen opdracht vanaf de eerste dag probleemloos verloopt en we houden contact met u om vinger aan de pols te houden en om te helpen bij eventuele vragen.
Ons team staat klaar om al uw vragen te beantwoorden in maar liefst 6 talen!
GEZONDHEID EN VEILIGHEID
VCA is een afkorting voor Veiligheid, Gezondheid en Milieu Checklist Aannemers of SCC in het Engels. Het doel van deze officiële checklist is om ervoor te zorgen dat iedereen op een veilige manier werkt op de bouwplaats.
Op dit moment eisen de meeste bouwbedrijven dat hun werknemers een VCA-certificaat hebben. Wij ondersteunen u bij het behalen van uw certificering en diploma door middel van trainingen en examens.
op zoek naar uitstekende arbeidsvoorwaarden en beloning ?
Ben je een bekwame vakman ?
“Een visie zonder actie is slechts een droom. Actie zonder een visie is tijdverspilling. Een visie opgevolgd door actie kan de wereld veranderen”
Joel A. Barker
HET VERSCHIL MAKEN
“We leven door wat we krijgen, maar we maken een leven door wat we geven” ~ Winston Churchill ~
We geloven dat het doel van het leven niet alleen is om ervan te genieten, maar om een zinvolle bijdrage te leveren die een positief effect heeft op onze leefomgeving en maatschappij. We willen een verschil kunnen maken in de dingen die we doen ..... zowel voor onszelf als voor onze betrokkene partijen.
VASTHOUDENDHEID
“Onze grootste overwinning is niet dat we nooit falen, maar dat we telkens als we struikelen weer opstaan.” ~ Conficius ~
Vasthoudendheid maakt het onmogelijke mogelijk. Doelgerichte aandacht leidt sneller tot de beoogde resultaten en goede dingen kosten nu eenmaal tijd. Het gaat allemaal om doorzettingsvermogen en doen wat nodig is om je doelstellingen te bereiken.
INTEGRITEIT
“Wees zuiver en helder; want jij bent het raam waardoor je naar de wereld kijkt” ~ George B. Shaw ~
Integriteit gaat over eerlijk zijn over wat we doen en doen wat we zeggen. Als we er niet in geloven, dan doen we het niet en we voelen ons ook zo vrij om onze meningen en gedachten duidelijk te uiten. Het is belangrijk om onbevooroordeeld te zijn en ervoor te zorgen dat we van tevoren alle feiten en verschillende invalshoeken kennen. Elke dag willen we met een zuiver geweten een blik in de spiegel werpen.
EXCELLENT
“De kwaliteit van het leven van een persoon staat in directe verhouding tot hun toewijding tot uitmuntendheid, ongeacht hun gekozen werkterrein”. ~ Vince Lombardi ~
We zijn opgevoed met de overtuiging dat het streven naar uitmuntendheid een verschil zal maken in alles wat we doen. Kwaliteit wordt altijd herkend en zal uiteindelijk altijd boven komen drijven. We geven altijd 100% en geloven er in dat details het verschil maken.
VOORUITSTREVEND
“Leren en innovatie gaan hand in hand. De arrogantie van succes is te denken dat wat je gisteren hebt gedaan voldoende zal zijn voor morgen”. ~ William Pollard ~
Bij innovatie draait het om relevant blijven. We bevinden ons in een tijd van vele en ongekende veranderingen. Dientengevolge, wat een organisatie in het verleden succesvol kan hebben gemaakt, zou in de toekomst mogelijk de oorzaak kunnen zijn van hun falen. We moeten ons aanpassen en evolueren om tegemoet te komen aan de steeds veranderende behoeften van onze klanten.
ONTDEK HOE WIJ U BETROUWBARE en PRODUCTIEVE vakmensen kunnen leveren !
Bel of registreer vandaag online bij ons !
“Integriteit is onbetwist het belangrijkste ingrediënt voor leiderschap. Zonder integriteit valt er geen echt succes te behalen, ongeacht of je een voetbalelftal aanvoert, een speciale legereenheid aanstuurt of een CEO van een bedrijf bent.”
Dwight D. Eisenhower
Directeur en mede-eigenaar
Rustan's passie voor de bouw ontstond op het moment dat hij in de vroege jaren 70 in een bouwfamilie werd geboren. Tijdens zijn middelbare school kreeg de vader van Rustan een baan als hoofduitvoerder aangeboden bij een groot bouwbedrijf op Curaçao. Gedurende deze vormende jaren kwam Rustan in aanraking met de wetten van de bouwsector en de Caribische cultuur, zoals Latijns-Amerikaanse muziek, prachtige stranden en overheerlijke gerechten. Tijdens deze periode ontwikkelde hij ook een voorliefde voor eten, drinken en koken.
Zijn ondernemersgeest en cultureel bewustzijn ontwikkelde zich verder tijdens zijn studentenuitwisselingsprogramma in de Verenigde Staten. Voor zijn praktijkonderzoek reisde hij samen met zijn team door 37 staten en werkte hij intensief samen met Amerikaanse retail- en productiebedrijven om de vereiste marktgegevens te verzamelen. In het land van de onbegrensde mogelijkheden leerde hij hoe belangrijk het is om resultaatgericht te zijn.
Zijn passie voor de bouwsector bleef en mede daarom liep hij tijdens zijn studie Bedrijfseconomie stage bij ING Vastgoed in Den Haag. Ook verwierf hij commercieel vastgoed voor zichzelf en samen met zijn vader heeft hij verschillende huizen compleet gerenoveerd, waaronder zijn huidige woning in 2016.
Tijdens zijn professionele loopbaan werkte Rustan voor internationale banken zoals ABN AMRO Bank en Deutsche Bank. Ook werd hij medeaandeelhouder in een Corporate Finance-boetiek gespecialiseerd in advisering bij fusies, overnames en (her)financieringen.
Een aantal jaren later werd hij gevraagd om CEO te worden van een middelgroot Nederlands familiebedrijf. Gedurende zijn tijd als algemeen directeur kreeg hij te maken met uitdagingen als 'digitaal' gaan, verandermanagement, het opzetten van nieuwe activiteiten en het opnieuw definiëren van kritieke operationele succesfactoren.
Zijn werkzame 18 jaar in de financiële sector leverde hem waardevolle inzichten op over het (internationale) bedrijfsleven. In zijn rol als Senior Corporate bankier en manager richtte hij zich voornamelijk op het opzetten en verder uitbouwen van portfolio’s met grote bedrijven. Daarnaast deed hij veel operationele en financiële kennis op in een breed scala aan bedrijven en sectoren: van het MKB tot beursgenoteerde bedrijven en van de dienstensector tot en met industriële bedrijven. Daarbij waren zijn gesprekspartners altijd het senior management en DGA’s.
Begin 2018 besloot Rustan vrijwillig afscheid te nemen van de financiële sector. Vanaf dat moment is hij zich volledig gaan toeleggen in het vinden van oplossingen voor het structurele tekort aan geschoolde mensen in de bouwsector. Inmiddels is hij samen met Igor oprichter en mede-eigenaar van Akodomus B.V..
Rustan behaalde zijn Master in Bedrijfseconomie aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam. Tijdens zijn vrije tijd kan je hem vinden op zijn mountainbike ergens op de Utrechtse Heuvelrug en is hij actief als bestuurslid in het verder uitbouwen van de lokale Rugbyclub. Hij leeft gelukkig met zijn vrouw, twee dochters en zoon in het beboste dorp Bilthoven.
Directeur en mede-eigenaar
Geboren in het voormalige Tsjecho-Slowakije “emigreerde” Igor met zijn ouders tijdens de Praagse Lente naar Leeuwarden waar hij samen met zijn jongere broer Ivan opgroeide. Van jongs af aan had hij een passie voor fotografie en tekenen. Daarnaast ontwikkelde hij zich op de middelbare school tot een fanatieke B1 tennisspeler. In zijn studententijd ontwierp en leverde hij met zijn bedrijf bedrukte kleding voor scholen en universiteiten.
Eenmaal afgestudeerd kon hij aan de slag bij een internationaal reclamebureau in Praag. Door louter toeval werd hij gerekruteerd om mee te helpen een volledige dochteronderneming van ABN Amro Bank in Praag op te zetten. De rest is geschiedenis.
Tussen 1993 en 2016 transformeerde Igor zich van een "corporate expat" naar een onafhankelijke financiële senior executive en coach. Hij was lid van de raad van bestuur van drie banken in drie verschillende landen, twee keer als Chief Executive Officer en één keer als Chief Commercial Officer. Hij groeide uit tot een specialist in veranderings- en crisismanagement en weet verschillende culturen binnen bedrijven samen te brengen en te begeleiden.
Igor is een creatieve autodidact en perfectionist. Of hij nu fotografeert, een bedrijfsstrategie herdefinieert of een nieuwe marketing campagne uitrolt, zijn passie, geduld en vasthoudendheid garanderen een excellent resultaat.
In 2016 besloot Igor zich te richten op zijn ware passies: creativiteit, ondernemerschap, technologie, fotografie en het inspireren van mensen. Niet veel later richtte Igor zijn eigen bedrijf op in digitale visualisatie: Lux Plus Ultra Studios B.V. Sindsdien werkt hij samen met Gull Media & Design aan uiteenlopende projecten op het gebied van marketing, strategie en visualisatie.
Eind 2016 heeft Igor zijn "klusjesman" -vaardigheden nieuw leven ingeblazen en besloot om zijn huis volledig zelf te verbouwen in plaats van een aannemer in te huren. Tijdens dit "persoonlijke" project herontdekte hij de waardering en zijn diepe affiniteit met het vakmanschap en geschoold handwerk zoals timmerwerk, schilderen en decoratief stucwerk.
Met nog steeds de verfrissende "verbouwingservaring" in zijn achterhoofd, aarzelde Igor niet toen hij in 2018 door Rustan werd benaderd om mede-oprichter en Direkteur van Akodomus B.V. te worden.
Igor behaalde zijn BA in Marketing & Economie in Nederland en zijn MBA aan The Simon Business School Universiteit van Rochester in de Verenigde Staten van Amerika en Nyenrode Business Universiteit in Nederland. Hij spreekt zes talen en is gelukkig getrouwd en een trotse vader van twee zonen.
ONTDEK HOE WIJ U BETROUWBARE EN PRODUCTIEVE VAKMENSEN KUNNEN LEVEREN !
Bel of registreer vandaag online bij ons ! !
“We zijn ervan overtuigd dat je met de juiste mensen, cultuur en waarden uitzonderlijke dingen kunt bereiken”
onze bedrijfsfilosofie
“Cultuur is de programmatuur van de geest. Het behoort tot de sterkste beïnvloeding van menselijk gedrag. Merken, bedrijven en organisaties die bewust zijn van deze culturele krachten en er mee werken, genieten een aanzienlijk strategisch voordeel”
Geert Hofstede
De brede en diverse achtergronden van beide oprichters, leveren de juiste mix van "ingrediënten" voor de bedrijfsfilosofie en focus van Akodomus.
De diepgaande kennis van de Nederlandse en Slowaakse cultuur en taal, in combinatie met de internationale en lokale zakelijke ervaringen en vaardigheden van de oprichters, vormden een sterke en logische basis om de wervings- en selectiediensten van Akodomus te richten op Nederland en Slowakije.
Mede omdat een van de oprichters Slowaakse roots heeft - geboren in Myjava, Slowakije en tweetalig opgegroeid in Nederland - werft Akodomus veel bekwame mensen in Slowakije.
De cultuur waarin we zijn opgegroeid bepaalt in sterke mate ons leven. Het beïnvloedt bijvoorbeeld onze opvattingen, waarden, humor, hoop, loyaliteit, zorgen en angsten. Dus wanneer je met mensen samenwerkt die uit een ander land c.q. cultuur komen, helpt het om je te verdiepen en begrip te tonen in hun cultuur. De volgende links geven inzichten in zowel de Nederlandse als de Slowaakse cultuur.
Alhoewel we niet allemaal dezelfde culturele achtergronden hebben, is het des te belangrijker om te beseffen hoeveel we met elkaar gemeen hebben. Ieder mens ziet de wereld vanuit zijn eigen perspectief, maar iedereen ween hoe het is om 's ochtends wakker te worden en uit te kijken naar de avonturen van de dag. We zijn allemaal mensen. We houden allemaal erg veel van onze naasten, willen leren, hebben hoop en dromen, en hebben vaak pijn en angst ervaren.
Tegelijkertijd kunnen we niet verloochenen dat onze culturen en verschillen er toe doen. We kunnen onze verschillen niet verdoezelen en doen alsof ze niet bestaan. Of stiekem toch hopen dat we allemaal op elkaar lijken en net doen alsof discriminatie niet bestaat.
Het is van groot belang om te erkennen dat iedereen een belangrijke bijdrage levert als het gaat om culturele achtergronden en verschillen. Je hoeft geen expert te zijn om relaties op te bouwen met mensen die anders zijn dan jij; je hoeft geen diploma te hebben om te leren om de verschillende culturele kwesties te begrijpen en aan te voelen; en je hoeft geen maatschappelijk werker te zijn om te weten hoe jouw cultuur je leven heeft beïnvloed.
ALS U VRAGEN HEEFT OF U WILT EEN AFSPRAAK MAKEN, GEBRUIK DAN AUB HET FORMULIER HIERONDER OM ONS EEN E-MAIL te STUREN.
Ouderwets contact opnemen middels een telefoontje werkt natuurlijk ook: +31 6 83 99 47 14
ons adres
12 P.C. Staalweg
Bilthoven, UT, 3721 TJ
Netherlands